按照经济学的规律，市场决定价格，那么保姆的工资究竟要多高才有吸引力呢。就在这个月，被称为消费先锋城市的长沙，一场保姆PK竞拍大赛揭晓，冠军保姆拍出了5000元每月的薪酬，而举办方则预计，下一次的竞拍保姆年薪最高有望达到10万。
安子：因为现在很多的有钱人，那些大老板他们真的是想花一些钱，但找不到好的保姆，如果能够通过竞拍的方式，你别说是三千五千，可能一万他都愿意出，如果真的能够帮他的家庭解决问题的话。
解说：北京市人力社保局官网在去年年底公布了一份劳动力市场工资指导价，在家政服务人员当中，育婴师和月嫂分别以2143元和2141元的综合价位成为这一行业当中薪水最高的职业，普通的家庭服务员则为1626元。
在深圳，我们也看到一份家庭服务行业协会的客户指导性收费标准，初级家庭服务员的工资是1500到1700元起，加上输送费、介绍费等等，雇主在第一个月至少要多支付1500元。
而实际上，保姆工资是大大高于这个标准的，春节期间，初级家庭服务员的工资起薪是2500元，有的家政公司为留住人，甚至开出了双倍，甚至是三倍的价格。
安子：我所知道在1996年、1997年的时候，保姆工资是三百块钱，到了2000年的时候那工资已经提到了八九百，2002年之后工资就开始是一千以上了，到了2007年、2008年的时候就到了1500元，现在我们看到工资已经2000元都很难找到了，很普通的。
徐敏（保姆）：因为我做的时间不太长，我现在的工资待遇有三千块钱这个样子吧。
刘红（保姆）：我们做月嫂的工资根据不同的级别来分，我们公司月嫂初级3800元、4800元、5800元、6800元，甚至我们公司也有月嫂已经派到国外去了。
余梅（雇主）：如果能够请到一个好的保姆，工资也不会说很计较，只要好的，工资高一点也没关系，一般来说，工资大概是两千到三千这样会比较好一点。
解说：于是，有人感叹保姆工资月月在涨，而雇主工资三年没变。
梁宇华（律师）：它是跟市场有关系的，供需矛盾所造成的，从事保姆职业的人越少，当然这个价格就会上去，也就是说当想从事或者是根据自己的情况真正想从事这个职业的如果说越来越多，能很好的认识有大量的人涌入保姆市场的话，这个价格自然会下来。
解说：其实，市场上不仅缺普通保姆，更缺高素质的家政服务员，这在一定程度上受制于人们的传统观念。比如，学校的勤工俭学，大学生们总是想着整理图书、打扫卫生，而不愿意到社会上陪空巢老人聊天，帮双职工接送孩子。
黎友焕：我们最近也对研究生的工资水平进行一个追踪，大家发现现在很多硕士研究生在今年的毕业分配上，假如说有3000元能买社保，社会保险之类的，买完了之后3000元，他们就干了，但是我们很多家庭用这样的价格请不到他合适的保姆，这就给我们的社会、政府和我们学界提出一个很严峻的话题。
解说：在中国，企业用工荒有出口订单增长、扩大生产的原因，保姆荒的出现有制造企业内迁，城市生活成本提高的原因。但是，从用工荒本身的出现以及发展趋向看，它有更深层次的背景。近几十年，中国的各种经济指标都在增长，但是外出务工人员的工资和社会福利并没有跟上，在外来打工者意识到务工城市不再是改变自己命运的梦想之地时，用工荒现象也就自然产生了。
刘芳：中国改革开放三十多年的发展，让中国成为了全球当之无愧的制造工厂，这样的成就建立于中国几乎是取之不尽、用之不竭的廉价劳动力，这种优势之所以存在，一方面当然是因为中国人口多，另一方面也源于中国人吃苦耐劳的优良传统，还有就是对自身权益的保护不足，这一层层的因素一叠加，就导致劳资关系中资本可以不断地挤压中国的劳动力，而这种模式不管它好不好，对不对，都的确曾经给中国的经济带来过飞跃式的发展。
然而这种模式现在正在改变，一方面，中国的年轻劳动力正在减少，另一方面，80后、90后的中国人也不再是过去那些二话不说，就懂得拼命干活的60后们，用工荒、保姆荒，就这种改变最直接的体现。这种现象的出现，也意味着中国过去的发展模式不可以再持续。
稍候，我们会更加深入的为您分析中国人力市场的大趋势，以及它对于中国未来发展模式的意义。
中国并不是到了劳动力短缺的时代 而是缺有特定技能的劳动力
刘芳：在我们开始分析中国人力市场的大趋势之前，我想有必要先面对一下中国大学生找工作难的困境，中国大学生的处境证明，中国并不是已经到了劳动力短缺的临界点和时代，而是缺少一部分特定技能的劳动力，同时又多出来了另一部分的劳动力。
今天对于内地的很多大学生来说，就业的压力越来越大，待业的冬天也越来越寒冷，曾经有一个猎头公司的人私下里告诉我说，根据他们的统计和观察，如今城市里面的大学生找工作80%都要靠亲戚朋友介绍单位和公司，否则的话，几乎不可能找得到。
冰冻三尺，非一日之寒，其实从上个世纪90年代下半期开始，大学生就业就已经开始成为了一个难题，但是这个难题年复一年被热议，又年复一年被搁置。最近几年的大学生人才招聘会动不动就人满为患，经常是几千个人抢一个岗位。大学生，在中国这样一个自古就重视教育的国度，曾经是多少人趋之若鹜的对象，但是如今，竟然沦为找不到工作的社会待业大军，这样的情况，我想背后肯定有其原因，除了社会因素之外，大学教育本身负有责任。
黎友焕：中国进入浮躁社会 大学生浮躁 大学生的父母也浮躁
解说：有高校对大学生就业问题做了抽样调查，68.1%的大学生把求职当做每天最主要的任务，43.3%的人会用空闲时间看书自学或参加各类培训班，在求职过程中，相当多的大学生情绪低落，57.1%的人感到很累，40.1%的人感觉找不到目标，22.6%的人对生活感到失望。
安子：因为我经常到大学里面去做一些慈善公益的演讲，也是很励志的演讲，但是我就发现不像前几年听了演讲之后他们的眼神里面会冒出光彩，他们走路的脚步会更加坚定，会显得更有自信。但是发现这一两年我自己都感觉到很揪心的一点就是，我去大学里面再去做演讲的时候，我从他的眼神里面可以看到迷茫、困惑、无助，不知道自己出去要做什么。
黎友焕：大一大二的学生，看到大三大四的学姐、学兄，找工作那么难，大家有紧迫感，研一研二的研究生，看到研三的研究生，找工作找得时间那么长，他们有紧迫感，现在有一种不好的势头，大学一进来，研究生一进来，就考虑到工作的问题。
解说：调查显示，在大学生就业难，您认为谁的责任最大一项中，52.5%的人选择了个人，59.3%的人认为自己能力不足是导致就业难的原因。
黎友焕：我们中国目前这个社会都进入浮躁社会，不仅是大学生浮躁，大学生的父母也浮躁，我们大学也浮躁，很好玩的，我们现在教育部门规定，大学生就业，学校必须要报就业率，这个就业率达不到一定程度，这个专业可能要停了，结果这个学校是屁股指挥脑袋，学校指挥老师，老师指挥学生，你赶快去签约。
