李小琳：父亲太闪亮 压力则更大

核心提示：李鹏女儿李小琳谈父亲对自己的影响，父亲闪亮的背景给了自己无形的压力。家庭的因素对于一个人来讲，它带来的应该是双方面的，也可能有好的，享受了好的影响。但是也可能更要付出，也可能这个付出是别人都很难理解的，那就是双倍的付出。

凤凰卫视2008年3月18日《财经点对点》，以下是文字实录：

曾子墨：除了你自己不懈的努力，有家庭的因素，家庭的背景吗？

李小琳：我想家庭的因素对于一个人来讲，它带来的应该是双方面的，也可能有好的，享受了好的影响。但是也可能更要付出，也可能这个付出是别人都很难理解的，那就是双倍的付出。因为毕竟父亲太闪亮，所以他无形当中也可能你得到的并不是收益，而且得到了更多的压力。但是面对于这些东西，这些都是外部的，如果你能够把这些压力化为自己的动力，也可能很多很多人，都不会理解你。没有关系，你需要等待，你需要努力，不要去放弃。

曾子墨：父亲曾经带给过你巨大的压力吗？

李小琳：我想很多事情都是无形的，他本人并没有想给我带来压力，那么他大部分的时候里边，主要是因为他的工作，所以主要的是想你可以看到他的精力来讲，他基本上是属于干一行爱一行。不论是在什么位置他都是以自己最全部的精力去做好工作。相反对于我们子女来讲，特别是我是一个女孩子，也是报纸上，媒体上经常写到的爱女，最大的莫过于我们感到幸福、快乐。同时对我们的要求，如果做工作就要做好，认认真真地做工作，踏踏实实地去做人。

曾子墨：那你刚才所说的这种压力到开来自于哪些方面呢？

李小琳：我想，一个是父亲的位置，比较高的位置带来的无形的压力。另外一个，女性是不是能够在整个工作当中，她的工作能力，工作方法能够得到全体的公认。

曾子墨：父亲的位置为什么会给你带来这样无形的压力？因为在有的人看来，可能觉得这更多的是一种可能比较有利的外部环境，而不是压力。

李小琳：其实我1994年来创立受部党组委托来成立这个中电国际，在这实施当中我都是一步一个脚印。我担任总经理也是我父亲退休之后，也就是2002年。

曾子墨：可是我相信你也一定会听到过别人这样说，说你今天能够做到这家公司的CEO，其实是因为你有这样一个父亲。

李小琳：我想别人可以有任何的不同的议论。如果他了解你，也可能就不是这种说法，因为在这十年当中，在这二十年当中，它有很多的艰苦的历程。中电国际由小到大，由弱到强，风雨兼程，一路走来。不是普普通通的一个十年，不是任何一个人都可以做得来的。那么具体到是与不是，我觉得都没有必要去回答，那么就一切一切都让事实去说话，让时间去证明。

曾子墨：或者我们换一种方式来问这个问题。如果你的父亲不是李鹏，今天你还会成为中国电力的CEO吗？

李小琳：那也很有可能，也可能没可能。这个东西我想也是不做出评判。因为上大学并不是我父亲让我上的大学，去做管理也并不是他让我去做的管理，所以我想任何人，你如果是一个比较好的家庭出身的一个人，如果没有你自己的努力，光是有父辈的影响，即使给你了这个位置，也是扶不起的阿斗也不会去做好的。但是如果你没有这个环境，但是通过你自己不懈的努力，你会有很多的机会，你会在这个机会来临的时候，你就会把握住这个机会。