IT狂人乔布斯:活着就是为了改变世界
汤本:乔布斯用人有方 苹果魅力仍在
卢琛:乔布斯下了火线,不再是苹果的CEO,但他还是董事长,这样的一个动作,当然乔布斯他在事业最巅峰的时候,划上了一个句号,但是对于苹果来说,已经是不可逆转的,还往前发展,还是说很大的冲击呢?
汤本:我个人认为,苹果还会继续发展,原因是他作为董事长,会主导苹果发展的方向,他的人才梯队型的建设,已经形成一个格局。虽然库克是一个以企业管理为长项的专家,但他辅助了一个人,他比乔布斯年轻很多,好像是乔布斯精神的儿子。
那样的话,以他技术的创新,加上乔布斯打造的创新团队,又以库克这样传统的企业文化,一个非常有层次性的、结构性的缔造,我想Apple,苹果还能让这个世界香甜好多年。10年、20年,不知道,好多年。
卢琛:好,但是很多人说不一定,因为苹果很多概念是乔布斯的概念,他是灵魂人物,如果没有这个灵魂的话,苹果何在?张先生。
张扬:我相信如果乔布斯离开苹果之后,苹果就不会成为大家心目中以前的那个苹果了。为什么呢?因为乔布斯基本上算是这个公司的NDA。
汤本:产生乔布斯的美国创造性的土壤,依然存在,如果乔布斯有足够的眼光,他会网罗这些人才,他既然如此珍惜苹果的生命,因为苹果的生命就是乔布斯的生命,而且很有意思,他英文的名字是Jobs,他给美国人带来很多工作。
张扬:从整个苹果的历史来讲,其实苹果每一次引进一个人的话,那个人都是应该算是牛人了,很多都是非常牛的人,但是为什么没有人能够成为一个乔布斯呢?
因为乔布斯身上,表面上来看,它有两个词来概括,一个是颠覆,一个是创新,没有人能够把颠覆和创新这两个词,这两个概念在如此矛盾的情况下,又如此统一,世界上,放眼世界也不会有一个这样的人。但是并不意味着,没有乔布斯这个世界就不进步了,只是他那个时代结束了而已。
卢琛:好,我想问问现场的观众,刚才两位嘉宾截然不同的观点,乔布斯退出舞台之后,对于他的产品,他的公司来说是致命的打击,另外一位认为在短期内,10年之内不会有任何的影响,因为团队已经建立,现场观众朋友的意见呢?
现场观众:我们为什么用苹果产品呢?我认为因为乔布斯本身可能是个神,我相信乔布斯走了之后,这个苹果的平庸化将更加严重。
现场观众:如果一个企业随着一个灵魂人物的离开而走向衰落,那么这个灵魂人物的制度设计肯定是不太好的。
现场观众:苹果公司的文化理念第一条就是创造最棒的产品,第二条就是什么呢?如果我们创造不出来这么棒的产品,由乔布斯来带领我们创造。所以乔布斯走了之后,苹果我相信依然灿烂,但是达不到像乔布斯在的时候那种传奇。
卢琛:好,我们听一听有关乔布斯辞职之后,在美国业界什么样的反应,现在为您连线的是本台驻纽约记者庞哲。
庞哲:是,卢琛。在乔布斯宣布辞去CEO职务的消息当天,苹果公司的股价就下跌了超过7%,投资人一度对苹果公司的前景更产生了质疑,但现在乔布斯的离去,从此会结束了苹果公司在个人电脑、智能手机、音乐播放等多层面的资讯传播产业中,革命领先地位就此结束。
然而呢,这种担忧很快就被证明是负面的心态过重。华尔街专家的分析是,乔布斯已经为苹果公司奠定了一个坚实的基础,在可见的将来,乔布斯开创的事业,不会因为他的离去而受到伤害。
首先是接手人库克,除去是乔布斯最佳的候选人,非常熟悉乔布斯的管理理念之外,就是在乔布斯多次病假当中,有第一手的实践经验,所以对乔布斯的管理技巧不仅仅是有理念上的认知,更有实践中的培训。
其次是苹果公司具有一个相当忠实,并且才华横溢的团队。他们以乔布斯,以及苹果公司为荣,为骄傲。并且会持续延续乔布斯一贯鼓励创意革新的发明业务的模式。推进苹果公司的业务发展,最后就是乔布斯本人并没有完全从公司运营中消失,他仍然是在董事会参与关键政策的决定。
所以乔布斯对于苹果,以及整个智能手机市场的影响,应该还会继续下去,卢琛。
卢琛:好,谢谢庞哲在纽约的观察。刚才庞哲讲了一个关键点就是对于苹果公司来说,现在这个平台跟当时乔布斯从苹果公司被赶走那个时期完全不一样了,现在基础是非常坚实的,他在全球的革新和领先的地位是非常的牢固,这个时候的苹果公司失去乔布斯,对于公司来说并不是很大的一种损失,还能继续往前引领。
但是究竟这个苹果的神话,两位看苹果的神话,究竟是在什么地方更多的体现出了乔布斯个人的智慧?
汤本:乔布斯才华横溢 管理上追求少而精
张扬:最简单我们从股价来看,只要是乔布斯不在的时候,大概他是从1985年离开的吧,被赶走的,到1997年的回归,整个苹果公司的股价大概都是持续在10美元上下,没有一个特别的闪亮点。
但是自从1997年他回归之后,他推出了iMac电脑,股价就开始涨了,在1997年的时候,好像还拆过股,2:1的时候拆过股,后来好像是又过了一年,好像是两年他又拆股了。一直随着他新产品不断的出现,导致了现在苹果股价始终在300美元以上。
汤本:乔布斯他不是个愚蠢的人,他在整个Apple经营了多少年,经营了10多年,从1997年到现在已经整整将近14年了。
在这14年里边,一个真正的有才华的人,他的思想不是封闭的,他的才华不是封闭的,他的创造性意识,甚至他的人格不是封闭的,他的人格是可以分享的。当他在分享的过程中,他可以说释放出很多的乔布斯,而那些人不一定是他亲生的儿子,血缘上没有关系,但是他们是精神血缘家族的一分子。
卢琛:对。
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